新《公司法》生效后,公司的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員可能會(huì)面臨哪些賠償責(zé)任?
新《公司法》生效后,公司的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員可能會(huì)面臨哪些賠償責(zé)任?
入庫時(shí)間:2025-02-12|字體:| 下載收藏 語音播報(bào)
  來源:國資數(shù)據(jù)中心
01利益沖突未報(bào)告的賠償責(zé)任

公司的控股股東、實(shí)際控制人、董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員不得利用關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。如果此行為導(dǎo)致公司損失,相關(guān)人員需承擔(dān)賠償責(zé)任。

02未催繳出資的賠償責(zé)任

公司成立后,董事會(huì)應(yīng)對(duì)股東的出資情況進(jìn)行核查,發(fā)現(xiàn)股東未按期足額繳納出資的,應(yīng)向股東發(fā)出書面催繳書。如果未及時(shí)履行催繳義務(wù),導(dǎo)致公司損失,負(fù)有責(zé)任的董事需承擔(dān)賠償責(zé)任。

03股東抽逃出資的連帶賠償責(zé)任

公司成立后,股東不得抽逃出資。如果股東抽逃出資,必須返還抽逃的出資。如果此行為導(dǎo)致公司損失,負(fù)有責(zé)任的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員需與股東一起承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

04違規(guī)決策的賠償責(zé)任

股份有限公司的董事會(huì)的決議違反法律、行政法規(guī)或者公司章程、股東會(huì)決議,給公 ……
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