國務(wù)院國資委主任張玉卓的國企改革“三四四框架”與新表述
國務(wù)院國資委主任張玉卓的國企改革“三四四框架”與新表述
入庫時間:2024-08-29|字體:| 下載收藏 語音播報
  來源:國資數(shù)據(jù)中心
最近,國務(wù)院國資委主任張玉卓在人民日報發(fā)表文章《深化國資國企改革》,有國企董事長提出希望解讀這篇文章,認為離實踐更近,是學習理解三中全會國資國企改革內(nèi)容的輔導材料。張玉卓的《深化國資國企改革》文章,實際是今后五年國資國企改革的行動綱領(lǐng)。我前些天曾經(jīng)解讀過。因為是當天即時解讀,只是大概做個素描。今天,對大家做個解構(gòu)式分析。

黨的二十屆三中全會通過的《決定》共15個方面60條,國企改革列于經(jīng)濟改革第一條,地位極其重要。國務(wù)院國資委黨委書記、主任張玉卓發(fā)表在人民日報上的文章《深化國資國企改革》,是對《決定》“第一條”的解讀與落實意見。是今后五年國資國企改革的行動綱領(lǐng)。為什么講今后五年呢?因為《決定》15個方面60條,是要求在2029年前基本完成的。所以,今后也不必再搞什么“三年行動”了,實際上,目前的改 ……
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